El subsecretario de Recursos Humanos del Ministerio de Salud de Misiones, Rodolfo Fernández Sosa, reveló que registró una preocupante disminución en la cantidad de médicos inscriptos para residencias de salud en la provincia. A pesar de ofrecer 148 cargos médicos en diversas especialidades, solamente se inscribieron 64 profesionales, dejando vacantes importantes áreas como terapia intensiva de adulto y emergentología.
Fernández Sosa destacó que, de las 200 vacantes disponibles para realizar posgrados o formación de profesionales, se inscribieron 198 postulantes y explicó que si bien las especialidades como anestesista, cirugía general, diagnóstico por imágenes y cardiología clínica superaron el número de inscriptos requeridos, otras como clínica médica, pediatría y toco ginecología tuvieron una respuesta alarmantemente baja. Por ejemplo, de los 23 cupos disponibles en clínica médica, solo tres médicos se inscribieron, mientras que, en pediatría, de 17 cupos, solo cinco profesionales manifestaron interés y en toco ginecología contaban con 15 cargos, pero solamente tuvieron 7 inscriptos.
El subsecretario mencionó algunas posibles explicaciones para esta disminución en comparación con años anteriores. En primer lugar, dijo que puede deberse a que la provincia de Corrientes adelantó su concurso de residencias médicas dos meses antes, lo cual pudo haber afectado la oferta de egresados en Misiones. Además, la pandemia habría retrasado los egresos y dificultado la realización de prácticas hospitalarias y exámenes, lo que podría haber afectado la decisión y el tiempo de inscripción de los estudiantes de medicina.
La otra hipótesis planteada por el subsecretario Fernández Sosa se refiere a la situación socioeconómica y su impacto en la elección de carrera de los jóvenes. Según notan, la existencia de cuotas en las universidades privadas puede dificultar el acceso de muchos estudiantes a la formación médica, lo que podría haber llevado a una disminución en el número de egresados en la región.
Además, se observa una tendencia en la que muchos recién egresados optan por trabajar en los pueblos del interior de la provincia, donde existen programas de remuneración atractivos como así también en el noreste argentino, como Chaco y Formosa. Estos programas ofrecen una rentabilidad económica interesante, lo cual puede influir en la decisión de los jóvenes de comenzar a trabajar en hospitales de menor complejidad sin especializarse en una residencia médica.
La provincia de Misiones realizó importantes inversiones en infraestructura hospitalaria en los últimos años, lo que generó la cantidad de cupos disponibles en residencias de salud. Sin embargo, este incremento no fue acompañado por un aumento proporcional en la demanda por parte de los médicos. Ante esta situación, las autoridades de salud de la provincia buscarán estrategias para incentivar la participación de más profesionales en futuros concursos de residencias médicas.
Es fundamental abordar esta preocupante realidad y encontrar soluciones que promuevan la formación y retención de médicos en la provincia de Misiones, para garantizar una atención de calidad y cubrir las necesidades de salud de la población.
Residencias en Salud: las especialidades menos elegidas
En cuanto a la atención de la población, el subsecretario destacó que los hospitales cuentan con especialistas, instructores y jefes de residentes para brindar atención médica a la comunidad. Sin embargo, se reconoce que existe dificultad para cubrir las plazas de aspirantes a residencias en algunas especialidades, especialmente en las clínicas como pediatría, clínica médica y toco ginecología. Estas especialidades requieren un enfoque más ambulatorio, de consultorio y de atención familiar, lo cual puede ser menos atractivo para los egresados en comparación con especialidades menos estresantes y mejor remuneradas económicamente.
Por otra parte, dijo que se realizarán concursos en todas las especialidades que exceden el número de aspirantes en relación a las vacantes, mientras que en aquellas con menor demanda no será necesario, es decir, que ingresarán todos los postulantes.
Esto plantea un desafío para cubrir las expectativas del interior de la provincia, ya que es probable que los residentes opten por quedarse en la ciudad de Posadas en lugar de elegir otras localidades como Eldorado u Oberá para realizar su formación.
El subsecretario resaltó la importancia de buscar estrategias para promover la participación en las residencias médicas en especialidades con baja demanda y asegurar que se puedan cubrir las expectativas en el interior de la provincia. A pesar de los desafíos, se destaca que otras áreas de formación en salud, como la enfermería, la psicología y la kinesiología, tienen una alta demanda de concursos.
Finalmente, Fernández Sosa dijo que la feminización de la medicina y otras carreras de salud es una tendencia generalizada en todas las universidades. Las mujeres tienen un mayor porcentaje de participación y egreso en carreras relacionadas con la salud, como nutrición, psicología, obstetricia y enfermería, y ahora también en medicina, esto puede deberse según consideró a que los hombres optan por profesiones no relacionadas con la salud.
El Ministerio de Salud de Nación creó el nuevo Sistema Integral de Evaluación de Residencias https://t.co/tuTZVqGp99
— misionesonline.net (@misionesonline) February 14, 2023
Residencias en salud: cuáles fueron las especialidades más y menos elegidas
Realizaron la tercera Jornada de Investigación de las Residencias en el Hospital Escuela Dr. Ramón Madariaga de Posadas
