De conformidad a lo dispuesto por la Resolución n° 03/2014 del Consejo Nacional del Empleo, la Productividad y el Salario Mínimo Vital y Móvil, el Gobierno de Misiones dispuso ajustar el salario mínimo del personal de la Administración Pública y organismos descentralizados en concordancia con la citada norma nacional.
En este sentido, desde el mes de Septiembre, ningún personal de la Administración Pública Centralizada y organismos descentralizados percibirá un salario de bolsillo inferior a 4.400 pesos, monto que se elevará a 4.716 desde el mes de Enero de 2015.
Cabe recordar, que el mencionado haber mínimo no incluye las asignaciones familiares que son percibidas por cada agente de acuerdo a las condiciones de su grupo familiar.
El Consejo Nacional del Empleo estableció el 1ro de Septiembre pasado los nuevos valores del Salario Mínimo Vital y Móvil, que se encontraba en $3.600 y que representa para el mes de Enero de 2015 de un incremento del 31%, destacándose que es el undécimo año consecutivo que el Consejo Nacional por consenso acuerda los nuevos valores, contribuyendo al fortalecimiento del diálogo social y de la cultura democrática en el campo de las relaciones de trabajo.
