La Mesa de Concertación de Salud Pública avanzó en la conformación final del Consejo Permanente de Aplicación de la Carrera Sanitaria, que tendrá a cargo definir las cuestiones de promoción, concurso y valoración de los empleados del sector a través de un nuevo agrupamiento laboral. Esa nueva ronda de negociaciones que se abrió ayer en el salón auditorio del Ministerio, entre el equipo Técnico del Ministerio de Salud Pública, el gremio de la UPCN, personal administrativo y los profesionales médicos y enfermeros, trata la creación de este Consejo Permanente consultivo.
La reunión de la Mesa de Concertación estuvo encabezado por el subsecretario de Gestión Administrativa y Financiera del Ministerio, Roberto Mazal y el Jefe de Personal, Roberto Arguello y lo acompañaron el contador del Ministerio, Alberto Aquiles Cabral.
Durante el encuentro se debatió un plan de estrategia de aplicación de la Carrera Sanitaria, el desarrollo de las estructuras de la política hospitalaria y sanitaria de Salud Pública y el manual de los puestos de trabajo, la preparación, concursos y selección del personal, entre otras cuestiones que hacen a la instrumentación real y efectiva de la Carrera Sanitaria.
La conformación del Consejo Permanente de Aplicación de la Carrera Sanitaria es la continuación de las negociaciones de la Mesa de Concertación que funciona en el ámbito de la Salud Pública y que tuvo su logro mayor con la reinstauración de la Carrera Sanitaria, un anhelo muy esperado por los trabajadores del sector en los últimos 14 años.
Consejo provincial de normatización de la salud con los colegois médicos
Horas antes de la reunión por la Mesa de Concertación, el ministro de Salud Pública, José Daniel Guccione, el subsecretario de Gestión Administrativa y Financiera, Roberto Mazal, el director de Asuntos Jurídicos, Diego Eduardo Isasa, el director de Recursos Humanos, Rodolfo Fernández Sosa y representantes de los distintos colegios, María Ester Zadorozne nutricionistas; Ana Lía Albrekt, bioquímicos; Graciela Martínez, Enfermería; Rossana Thomas; Marta Ana Centeno y Elizabeth Hanske, farmacéuticos; Luis Daniel Flores, médicos; Orlando Busconi, odontólogos.
Dialogaron sobre los avances en la implementación de la carrera sanitaria y trabajo conjunto con entidades gremiales con personería jurídica y con colegios profesionales de la salud, la conformación del Comité Permanente de la Carrera Sanitaria, dispuesta por el artículo 37º de la Ley de la Carrera Sanitaria Nº 2693 y reglamentada por el decreto 914/94 en su artículo 52º y el Estado de situación del sistema de registro del Recurso Humano de la Salud que se matriculan en la provincia de Misiones.
«A partir de ahora todos los Colegios se van a tener que convocar para participar del trabajo que se va a encarar con la implementación de la Carrera Sanitaria. Queremos que se involucren en el análisis y en las futuras evaluaciones. Además con la Ley de Salud, que prevé el presupuesto para mantener un modelo de calidad se va a tener en cuenta al recurso humano en forma particular», precisó Guccione.
Al respecto el director de Recursos Humanos del Ministerio indicó que a través de la carrera sanitaria se logró la separación del conjunto en general de la Administración Pública, lo que permite tener en cuenta la concreción de aumentos al personal.
«La representación estará dada por el interés y el compromiso que cada Colegio tenga», indicó Albrekt.
Cabe destacar que son once los colegios profesionales que se encuentran federados y a estos se suman el de Trabajo Social y el de Genetistas y que a la reunión algunos colegios estuvieron ausentes.
